職位要求
一、工作職責
1、在總經理領導下,負責主持生產部的全面工作,組織并監督部門人員全面完成生產本部職責范圍內的各項工作任務
2、負責組織生產部各類管理制度的制定、實施、檢查、監督和控制;
3、負責組織編制年、季、月度生產作業計劃,定期召開公司月度生產工藝工作會議;
4、負責組織召開公司每周一次的生產調度會;
5、參與技術管理標準、生產工藝流程、新產品開發方案審定工作,及時安排、組織試產;
6、負責統籌安全生產、現場管理、勞動保護、環境保護專項工作;
7、負責組織做好生產統計核算工作;
8、負責組織生產本部各級管理人員的業務指導和培訓工作,并對其工作進行檢查、考核和評比;
9、負責制定本部門工作目標、工作計劃,并及時組織實施、指導、協調、檢查、監督及控制工作;
10、根據市場變化(銷售、計劃指令)跟蹤好成品的入庫及零部件生產的更改計劃;
11、組織落實安全文明生產的有關規定,采取合理的措施確保生產活動正常有序的進行;
12、管理好各車間生產品,外協件等的制造定額,努力提高生產效率,積極導求工技改進,杜絕生產過程中不正常的誤工現象,對不合理的工時定額提出改進方案,經審批后適時實施;
13、設備維護維修工作的指導和管理;
14、生產各車間之間的工作協調、人員調度等;
15、完成上級安排的其他工作。
二、任職要求
學歷:大專及以上學歷;
專業:管理類或相關專業;
工作經驗:五年及以上工作經驗,四年以上管理經驗,在部門經理崗位工作兩年以上;
相關培訓:生產管理、精細化管理、物料管理等相關培訓;
三、技能標準
相關知識:精細化管理知識、生產流程、質量意識、安全及相關知識;
專業知識:熟悉生產運營管理,能夠主持生產運作 ;
技能:能熟練運用計算機設計軟件及辦公軟件;
四、個人素質
具有較強的領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執行能力。